Utsatt för diskriminering eller vill du
veta mer om vad diskriminering är
och hur det påverkar?
Till oss kan du vända dig om du har blivit utsatt för diskriminering på grund av kön, könsidentitet eller könsuttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsförmåga, sexuell läggning eller ålder. Vi kan ge rådgivning i frågor som handlar om diskriminering och stöd till dig som blivit utsatt. All rådgivning hos oss är kostnadsfri.
Vi arbetar också förebyggande och erbjuder både utbildningar, workshops samt arrangemang som rör mänskliga rättigheter, diskriminering, normkritik och ett inkluderande förhållningssätt. Vi vänder oss till både privat och offentlig sektor, samt allmänhet, ideella organisationer och andra verksamheter i civilsamhället.
Följ oss och läs mer om aktuella händelser och projekt i våra SoMe på Facebook eller Instagram.
Välkommen hit!
Här finner du mer information om vad ADB Norra Skåne är.
Antidiskrimineringsbyrån Norra Skåne har funnits i Helsingborg sedan år 2002 och idag sträcker sig vårt upptagningsområde över 15 kommuner i Skåne samt Kronoberg i södra Småland. Vi på byrån arbetar rådgivande, utbildande och opinionsbildande på olika vis i frågor som rör diskriminering och diskrimineringslagen. Det innebär att vi arbetar förebyggande för att motverka diskriminering och samtidigt stödjande för dig som blivit utsatt för diskriminering eller misstänker att du blivit det. Byrån är en ideell förening och en av 19 antidiskrimineringsbyråer i hela landet.
Vem som helst kan bli medlem i föreningen och då vara med och påverka arbetet i strävan för rättvisa, inkludering och jämlikhet. Som medlem har du rösträtt vid årsmötet, förutsatt att du blivit medlem senast två veckor innan mötet. Föreningen har en styrelse ansvarar för driften av verksamheten och ett kansli med tre anställda som arbetar på byrån.
Aktuellt hos ADB Norra Skåne 260811
Nytt avsnitt av podden ute nu!
Avsnittsbeskrivning
Hur kan vi förebygga diskriminering genom ett pågående, närvarande samtal om våld? Ett samtal där vi kan förstå hur våld angår oss alla och hur vi tillsammans kan göra något åt det.
I detta poddavsnitt sätter vi fokus på vålds- och diskrimineringsfrågor betraktat ur ett mellanmänskligt perspektiv. Det är en synvinkel som tenderar att gå förlorad i en orolig tid där enskilda grupper pekas ut i våldsfrågor samtidigt som tankar på säkerhet och risker för kriser tar stor plats.
Clara Svensson och Sara Nylander som arbetar med våldsprevention i Klippan fritt från våld, gästar podden och pratar om hur vi kan navigera i samtiden samt göra samtalet om vålds- och diskrimineringsförebyggande tankar närvarande hos alla.
Lyssna gärna på avsnittet från den 15 juli 2025. Då gästade Sara Nylander podden och vi pratade bland annat om definitionen av våld, om att våga titta på sina egna beteenden samt värdet av det omätbara när man arbetar med mellanmänskliga relationer.
Podden leds av Sarah från Antidiskrimineringsbyrån Norra Skåne. Den är en del av byråns kunskapshöjande och utbildande syfte. Den spelas in hos, produceras tillsammans med och publiceras av fantastiska ABF Öresund i Helsingborg.
Lyssna på podbean eller ABF Öresund podd på Spotify.
Vi önskar alla en fin och glad sommar!
Vi vill bli fler – sprid ordet!
Följ nätverket Antidiskrimineringbyråerna i Sveriges konto och kampanj antidiskriminering på Instagram
#antidiskriminering
——–
Bli medlem hos ADB Norra Skåne och bidra till vårt arbete för ett rättvist samhälle!
Medlemsavgift 2026
Enskild medlem: 100 kr
Student/Pensionär: 50 kr
Organisation: 300 kr
Så här blir du medlem:
Maila oss på info@adbnorraskane.se, så vet vi att du vill bli medlem. Märk mailet ”Ny medlem”.
Betala medlemsavgiften till bankgiro 5123-1769 alternativt via swish till nummer 1235683750.
Uppge namn samt mail och telefonnummer i inbetalningen.
Lyssna på vår podd!
Podden görs i samarbete med ABF Öresund och är en del av ADB Norra Skånes kunskapshöjande insatser på områden där diskriminering förekommer. Syftet är att skapa rum för reflektion kring mänskliga rättigheter och inkludering, öka kunskap och förståelse samt motverka klyftor och orättvisor. Podden är en insats för att höja kunskapen på områden där diskriminering förekommer samt skapa rum för reflektion kring mänskliga rättigheter, inkludering och relationer. Äldre och nyare avsnitt hittar du här
Vårt uppdrag och vårt upptagningsområde.
Vi arbetar med att ge kostnadsfri rådgivning till personer som upplever att de blivit utsatta för diskriminering på grund av kön, könsidentitet eller könsuttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsförmåga, sexuell läggning eller ålder. Vi arbetar även förebyggande mot diskriminering genom utbildning, informationsspridning, opinionsbildning, projekt, kultur och att skapa rum för samtal.
Vår verksamhets drivs främst med ekonomiskt stöd från Helsingborgs stad och Myndigheten för ungdoms- och civilsamhällesfrågor (MUCF).
Vår verksamhet täcker följande 15 kommuner i nordvästra och nordöstra Skåne: Bjuv, Båstad, Helsingborg, Hässleholm, Höganäs, Höör, Klippan, Landskrona, Perstorp, Svalöv, Åstorp, Ängelholm, Örkelljunga, Osby och Östra Göinge och Kronoberg.
Projekt & arrangemang
Antidiskrimineringsbyrån Norra Skåne driver olika projekt och anordnar arrangemang i syfte att förebygga diskriminering. Vi samarbetar ofta med bland annat andra ideella organisationer, studieförbund och kommuner.
Information om samtliga event finns på vår Facebooksida och vår Instagram.
Vi på byrån
Vi som arbetar med byrån är:
Vicktoria (t.h.) som är jurist sedan 2000 med erfarenhet från advokatbyrå, Polismyndigheten och som kontorschef samt COO. På Antidiskrimineringsbyrån Norra Skåne arbetar Vicktoria med rådgivning, utbildning och opinionsbildning. Hon är på byrån deltid.
Sarah (t.v.) som är fotograf och konstnär. Sarah har studier inom fotografi, svenska språket och journalistik med sig i bagaget. Hos Antidiskrimineringsbyrån Norra Skåne arbetar hon med bildspråk och kommunikation, Antirasistiska Filmdagar och podden. Hon är hos byrån på deltid.
Byrån får vid behov ytterligare resurser från en erfaren jurist som arbetar med rådgivningen och ger stöd till klienter som behöver hjälp i diskrimineringsärenden.
Styrelsen
Våra styrelseledamöter har kunskaper och erfarenheter inom olika frågor relaterade till antidiskrimineringsverksamhet, så som arbete med mångfald, integration, hbtq, minoritetsfrågor och mänskliga rättigheter. Efter årsmötet 2026 ser styrelsen ut så här
Styrelsen
Ordförande: Dimitrij Aleshkov
Ledamot: Anna Hendersson
Ledamot: Matej Kopecny
Ledamot: Niclas Berneling
Ledamot: Åsa Alm
Ledamot: Catarina Månsson
Ledamot: Asma Shiekh Attieh